Qué tener en cuenta al iniciar una pequeña empresa

Tener la oportunidad de emprender un negocio es parte del sueño americano. El condado de Miami-Dade sin duda está impulsando un rápido crecimiento en la expansión de las pequeñas empresas. Según un estudio de 2018 de la Universidad Internacional de Florida, más de 82,000 pequeñas empresas emplean al 53.3% de la fuerza laboral del condado de Miami-Dade. El resto de Estados Unidos suele tener grandes empresas que emplean a la mayoría de sus trabajadores.

Iniciar un nuevo negocio puede ser aterrador con todos los problemas legales que surgen, los impuestos que uno puede incurrir, el miedo a perder el dinero invertido, etc. Para lidiar con estos problemas, es mejor consultar a un abogado para asegurarse de que todas sus preguntas sean respondidas y no haya sorpresas ocultas.

Hipotéticamente, podrías querer empezar un negocio de venta de widgets. Ahora bien, la pregunta es qué tipo de estructura legal deberías elegir para tu empresa de widgets: ¿corporación, sociedad de responsabilidad limitada (LLC), sociedad colectiva, etc.? Elegir la estructura legal adecuada es importante para evitar sorpresas desagradables.

¿Impuestos?

Es posible que haya oído hablar de la doble imposición en la que incurren las corporaciones. La doble imposición ocurre cuando la estructura legal se grava por separado de los propietarios y accionistas. Los propietarios/accionistas serán gravados cuando haya dividendos o distribuciones de la corporación para ellos. Sin embargo, no todas las corporaciones tienen que lidiar con la doble imposición. Una corporación del subcapítulo S ("S-Corporation") debe cumplir con los requisitos específicos del Código de Rentas Internas ("IRC") y utiliza la imposición de transferencia en lugar de la doble imposición que requiere el subcapítulo C. Cuando se produce la propiedad en una S-Corporation, la empresa debe informar al IRS y al propietario anterior su parte proporcional de las ganancias y pérdidas para la parte del año en que el propietario mantuvo las acciones. Otros impuestos de transferencia ocurren en el subcapítulo K. El subcapítulo K se utiliza para LLC y sociedades.

¿Responsabilidad legal?

¿En qué momento el propietario de una empresa deja de ser responsable de las deudas u obligaciones de la empresa? Este es un asunto muy importante al elegir el tipo correcto de estructura legal. Una empresa unipersonal, por ejemplo, deja al propietario personalmente responsable de todas las obligaciones financieras del negocio. Las sociedades colectivas, que involucran a dos o más personas que acuerdan compartir las ganancias y pérdidas de un negocio, tienen diferentes tipos de responsabilidad. Por ejemplo, una sociedad colectiva dejaría a cada socio personalmente responsable de las obligaciones financieras del negocio. Una sociedad comanditaria deja al socio colectivo, no al socio comanditario, financieramente responsable. Las corporaciones, por otro lado, permiten a los propietarios evitar la responsabilidad personal. Finalmente, el tipo más nuevo de estructura legal, las LLC, son un híbrido de sociedades colectivas y corporaciones. Las LLC tienen impuestos de transferencia (ver arriba) y los propietarios están protegidos de la responsabilidad personal.

Hay muchos otros factores a tener en cuenta al iniciar un nuevo negocio: costo de formación, acuerdos operativos, empleo, salarios, etc. Para asegurarse de tener todas las bases cubiertas, se recomienda encarecidamente que se comunique con un abogado comercial.

 

El derecho es un campo en constante evolución y el contenido aquí incluido puede no reflejar los desarrollos legales, estatutos o jurisprudencia más actuales. 

Esta publicación está destinada únicamente a fines informativos y educativos generales y no constituye asesoramiento legal ni crea una relación abogado-cliente entre EPGD Business Law y cualquier lector.


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Éric Gros-Dubois

El socio fundador Eric Gros-Dubois fundó EPGD Business Law en 2013. Con más de una década de experiencia expandiendo la firma y llevándola al éxito actual, Eric ahora gestiona principalmente la división corporativa de EPGD. Gracias a su formación académica, con un doctorado en Derecho y un MBA, y a su experiencia única en la creación de empresas desde cero y su crecimiento hasta convertirlas en una firma multimillonaria, Eric aporta una perspectiva especializada e invaluable a quienes buscan asistencia legal para sí mismos y sus negocios. Tras haber inculcado sus mismos valores en nuestro equipo de asociados corporativos cualificados, Eric lidera una firma siempre lista, dispuesta y preparada para gestionar cualquier asunto legal que pueda surgirle a un empresario.

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